Patrones funcionales de Marjory Gordon Sicología y ciencia cognitiva Conceptos psicológicos
Se inició con la valoración de Patrones Funcionales de Marjory Gordon y luego en la etapa de diagnóstico y planificación, se interrelacionó con North american nursing diagnosis association (NANDA), Nursing interventions classification (NIC) y Nursing outcomes classification (NOC). Es un estudio descriptivo y prospectivo.
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Al realizar un análisis comparativo entre las teorías antes mencionadas se consideró emplear la teoría de Marjory Gordon, ya que cada patrón es una expresión de integración psicosocial; los patrones funcionales, de acuerdo con estos planteamientos, están influidos por factores biológicos, culturales, sociales y espirituales.
VALORACIÓN PATRONES FUNCIONALES M.GORDON Historial médico Ciencias del comportamiento
Marjory Gordon (1931-2015) fue una profesora y teórica estadounidense que creó una técnica de valoración para enfermería conocida como los patrones funcionales de Gordon. Esta guía servía para ayudar a los enfermeros a hacer un reconocimiento completo de sus pacientes de forma más completa.
Marjory Gordon y los Patrones Funcionales (Enfermería)
Como estas, en este video te enseñare:11 PATRONES FUNCIONALES de Marjory GordonPatrón 1: Percepción - manejo de la salud- Patrón 2: Nutricional - metabólico-.
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MARJORY GORDON (LOS 11 PATRONES FUNCIONALES) YouTube
En este artículo exploraremos en detalle los 11 patrones funcionales de Marjory Gordon, que son herramientas esenciales para la valoración integral del paciente, incluyendo desde la valoración de la salud física hasta la valoración de la salud psicosocial y espiritual. octubre 1, 2022 Metodología Enfermera w 7 Comentarios
Marjory Gordon y sus 11 patrones funcionales
En tan sólo 15 minutos, tendremos claros los patrones funcionales de la gran Marjory Gordon, el orden que siguen, su correspondencia con las necesidades bási.
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Manual de diagnósticos enfermeros. Marjory Gordon. Elsevier España, 2003 - Diagnosis - 616 pages. Décima edición de una de las obras de diagnósticos de enfermería más aceptada y difundida en enfermería, escrita por una de las autoras con mayor prestigio en este ámbito. Esta edición, al igual que las anteriores, subraya el hecho.
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El modelo de Marjory Gordon se basa en 11 patrones funcionales de salud. Cada patrón se centra en una función específica del cuerpo o de la mente y en las necesidades asociadas con esa función. Los patrones incluyen: Percepción y cuidado de uno mismo Actividad y ejercicio Sueño y descanso Procesamiento cognitivo y perceptual
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Marjory Gordon definió 11 patrones de actuación relevantes para la salud de las personas, las familias y las comunidades. Un Patrón Funcional de Salud (PFS) es una estructura de comportamientos común a todas las personas que contribuyen a mantener o recuperar su salud y calidad de vida y al logro de su potencial humano desde un punto de.
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Marjory Gordon define los patrones como una configuración de comportamientos mas ó menos comunes a todas las personas, que contribuyen a su salud , calidad de vida y al logro de su potencial humano; que se dan de una manera secuencial a lo largo del tiempo y proporcionan un marco para la valoración con independencia de la edad ,
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Los Patrones Funcionales de Gordon son una teoría desarrollada por Marjory Gordon, enfermera y profesora de enfermería estadounidense, la cual se basó en su experiencia clínica y en la observación de patrones recurrentes en el cuidado de los pacientes para desarrollar esta teoría. Su enfoque se centró en la valoración integral del.
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Marjory Gordon. Patrones Funcionales. 2014 • Anny H. Modelo de enfermeria. Download Free PDF View PDF. patrones modales 2018.. Así se eligió la propuesta de M. Gordon con sus Patrones Funcionales (1982). Los Patrones Funcionales son una configuración de comportamientos, más o menos comunes a todos las personas, que contribuyen a su.
Los 11 Patronesfuncionales de Marjory Gordon PDF Menopausia Estrés (biología)
Valoración de los sentido (oído, vista, olfato, tacto y gusto) 11 PATRONES FUNCIONALES DE MARJORY GORDON PATRONES DESCRIPCIÓN EVALUACIÓN Presencia de: AUTOPERCEPCIÓN- -Problemas consigo mismo -Problemas con su imagen corporal AUTOCONECPTO Describe el patrón de autoconcepto y las -Problemas conductuales percepciones de uno mismo.
